あやめ社労士事務所 - 労務管理のツボをギュッと押す方法を考えます

会社で起こる労務管理に関する悩みやトラブルを解決する方法を考えます

2010-04-01から1日間の記事一覧

失業手当だけじゃない 雇用保険は在職中も使える

失業したときに利用するのが雇用保険だと思われていますけれども、失業しなくても使える給付メニューも用意されているのが雇用保険の特徴です。失業保険と言ってしまうと失業時しか使えないと思ってしまいますけれども実際は在職中にも使える制度があります。

人材採用の謎 条件もなく優秀な人材を探せるの?

┏━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■■┃ メールマガジン 本では読めない労務管理の「ミソ」□□┃ 山口社会保険労務士事務所 ┗━┻━━━━━━━━━━━━━━━ (2010/3/19号 no.175)━ 客観的に優秀な人材は存在するの? 「都合の良い人材=優秀な人材」という定義 優秀の意味は人…

固定月給が最低賃金を下回る 知らずに法令違反に

┏━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■■┃ メールマガジン 本では読めない労務管理の「ミソ」□□┃ 山口社会保険労務士事務所 ┗━┻━━━━━━━━━━━━━━━ (2010/3/18号 no.174)━ 最低賃金を意識するのは時間給だけではない 時間あたりの給与に換算してみると、、、 固定給で…

現金以外の賞与支給 ボーナスが有給休暇というのもいい

┏━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■■┃ メールマガジン 本では読めない労務管理の「ミソ」□□┃ 山口社会保険労務士事務所 ┗━┻━━━━━━━━━━━━━━━ (2010/3/15号 no.173)━ 有給休暇も報酬になる? 年次有給休暇でバーター取引 現金に比べ有給休暇の価値はどれぐらいか …

固定給100%、成績給100%。どちらも不都合

┏━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■■┃ メールマガジン 本では読めない労務管理の「ミソ」□□┃ 山口社会保険労務士事務所 http://www.growthwk.com?ml1004010303┗━┻━━━━━━━━━━━━━━━ (2010/3/11号 no.172)━花粉の季節ですが、花粉が飛んでいる状態は目に見えるので…

法人なのに国民健康保険組合に入る?

法人が国民健康保険組合に加入するケースがあるが、これは本来の制度の意図に反しています。国民健康保険は個人向けの制度であり、法人での加入はできないのです。法人は健康保険協会の健康保険に加入します。

副業や掛け持ちで働くと社会保険の扱いも変わる

2つ以上の会社で同時に働いていると、社会保険はどうなるのか。収入を合算して社会保険料を決めるのか、それとも片方の会社だけで社会保険に入るのか。パートタイムの仕事を掛け持ちでやると、社会保険に入らずに、週30時間ん以上働くケースもあり得ます。

カレンダーの文字色 なぜ黒と青と赤なのか

┏━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■■┃ メールマガジン 本では読めない労務管理の「ミソ」□□┃ 山口社会保険労務士事務所 ┗━┻━━━━━━━━━━━━━━━ (2010/2/28号 no.170)━ 平日は「黒」、土曜日は「青」、日曜祝日は「赤」 読まずに見るだけ カレンダーを色で判断でき…

支払った雇用保険料を回収する手段。教育訓練給付を使っても失業手当は減らない。

雇用保険の教育訓練給付制度を利用すると、失業時に受け取る失業手当が減ってしまうのではないかと心配になる方もいるでしょうが、そうはならないんです。

休日が消滅する? 有給休暇を法定休日に入れてしまう

週1日の休日は法律上必要なものですから、有給休暇に変えてそれを消してしまうことはできないのです。

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