あやめ社労士事務所 - 労務管理のツボをギュッと押す方法を考えます

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働き方を考えるための本

残業管理のアメと罠、仕事のハテナ 17のギモン、学校では教えてもらえない学生の働き方と雇い方 - 35の仕事のルール、大学生が独学で社労士試験に合格する方法: 合格率0.07%の軌跡、各種の電子書籍を紹介しています。

合格率0.07%を通り抜けた大学生

大学生が独学で在学中に社会保険労務士試験に合格した話。資格学校に通うと時間とお金がたくさんかかりますが、独学でも合格は可能なんです。

問題解決の連続 それが労務管理

労務管理は問題解決の連続であり、予測不能な状況に対応する柔軟性が求められます。日々の業務は、予定通りに進むルーティン作業だけでなく、突発的な問題に直面することも多く、それぞれの状況に応じた適切な判断が必要です。

「学生が好む職場」と「学生が嫌う職場」 その違いは何なのか。

どのような職場を学生は好むのか。給与を高くすれば学生のアルバイトは集まるのかどうかというと、そう簡単なものではなくなっているのが実情。給与以外にも職場を選ぶ基準があるのではないかが考えどころ。

残業管理のアメと罠

残業管理に関して、1日8時間、週40時間の労働制限を超えないように配分する「変形労働時間制度」。この制度は、忙しい時に労働時間を集中させ、余裕のある時には勤務時間を減らすことを可能にしますが、運用には条件があり、間違った使い方をすると未払い残…

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